為持續(xù)賦能組織生態(tài)，將“高效協作、活力創(chuàng)新”的團隊文化基因深植于日常運營。6月19日，珍寶島藥業(yè)醫(yī)貿公司人力資源部聯合儲運部組織開展“倉儲如磐石·運輸似疾風”主題活動。旨在通過“戶外活動+課堂學習”的形式，超越傳統(tǒng)團建模式，將趣味體驗與能力提升深度融合，為提升團隊綜合能力注入持續(xù)動能。
破冰挑戰(zhàn)，激發(fā)團隊默契
上午的戶外活動中，“支援前線”、“氣球大賽”、“萬里長城”等游戲考驗了隊員間的信任與配合。儲運部的同事們化身“闖關達人”，團隊默契在汗水與歡笑中悄然凝聚，為日常工作中高效流暢的倉儲調度與運輸保障奠定了堅實的情感與協作基礎。提升了儲運團隊核心能力——信任建立、即時響應與精準協作。
以學促行，強化團隊意識
下午的室內培訓圍繞“團隊的力量”展開，特邀醫(yī)貿公司副總經理李秀珍主講。課程結合公司實際業(yè)務，從團隊協作角度切入，闡述了打造學習型、成長型團隊對于提升整體運營效率、應對市場挑戰(zhàn)的長遠意義，讓員工深刻體會到目標統(tǒng)一、思想統(tǒng)一、行動統(tǒng)一的重要性。使抽象的“團隊力量”轉化為可感可知、可踐行的行為準則。
本次“倉儲如磐石·運輸似疾風”主題活動，不僅是對員工身心的有效調適，更是團隊協作能力與組織凝聚力的深度“充電”。它精準地服務于珍寶島藥業(yè)構建持續(xù)成長型團隊文化的戰(zhàn)略目標，將寓教于樂的體驗升華為賦能團隊的契機。未來，醫(yī)藥公司儲運團隊將以緊密無間的協作紐帶及迅捷高效的執(zhí)行力，為公司高質量發(fā)展注入團隊動能。
